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Taller Reforzamiento de Competencias

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El 29 de abril del presente año, la Escuela Nacional de la Judicatura inició el Taller Reforzamiento de Competencias, dirigido a empleados(as) del Poder Judicial. La actividad constó de tres encuentros virtuales y finalizó el 13 de mayo del presente año.    

El objetivo de esta capacitación fue gestionar con eficacia las responsabilidades propias de su cargo, a través del involucramiento en el logro de metas organizacionales.

El cuerpo docente responsable del desarrollo de la misma estuvo compuesto por:  

  • Ana A. Guzmán Pérez: Licenciada en Administración de Empresas, egresada de la Universidad Autónoma de Santo Domingo (UASD). Licenciada en Derecho, egresada de la Universidad Central del Este (UCE). Maestría profesionalizante en Derecho y Procedimiento Civil de la Universidad Autónoma de Santo Domingo (UASD). Ha participado en los cursos de implantación de un sistema de gestión de calidad en empresas de servicios y auditorías de calidad. Ha participado además en capacitación sobre el modelo de gestión penal celebrada por la Escuela Nacional de la Judicatura; en el taller gestión administrativa del tribunal, impartido por la Escuela Nacional de la Judicatura y en el taller gerencia de despacho, impartido por la ENJ. En la actualidad se desempeña como secretaria general del Despacho Penal de San Juan de la Maguana.

Durante el desarrollo de la actividad se abordaron los siguientes temas:

  • Tema I: Manejo de expediente.
  • Tema II: Cumplimiento de metas.
  • Tema III: Trabajo planificado y organizacional.

 

 

Curso de Redacción

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El 8 de junio del presente año, la Escuela Nacional de la Judicatura inició el Curso de Redacción, dirigido a jueces, juezas, defensores(as) públicos(as), empleados(as) de la Defensa Pública, empleados(as) del Poder Judicial y miembros de la comunidad jurídica. La actividad constó de seis encuentros virtuales y finalizó el 8 de junio del presente año.     

El objetivo de esta capacitación fue brindar a los participantes las herramientas para elaborar escritos administrativos, utilizando los esquemas lógicos del pensamiento y las normas de escritura.

El cuerpo docente responsable del desarrollo de la misma estuvo compuesto por:  

  • Iris Astacio: Licenciada en Ciencias de la Educación, mención Filosofía y Letras, de la Universidad Nacional Pedro Henríquez Ureña (UNPHU). Maestría en Educación Superior, de la Universidad Autónoma de Santo Domingo (UASD). Profesora en la PUCMM en el área de posgrado. Instructora de empresas privadas con los talleres Ortografía, Redacción de informes técnicos, Manejo adecuado en público, Imagen profesional. Es, además, correctora de estilo.

Durante el desarrollo de la actividad se abordaron los siguientes temas:

  • Módulo I: La oración.
  • Módulo II: El párrafo.
  • Módulo III: Cualidades de estilo en los textos administrativos.
  • Módulo IV: Documentos administrativos.
  • Módulo V: El informe y el reporte.

 

 

Curso Derecho Procesal Laboral

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El 21 de abril del presente año, la Escuela Nacional de la Judicatura inició el Curso Derecho Procesal Laboral, dirigido a jueces, juezas, empleados(as) del Poder Judicial y empleados(as) de la Defensa Pública. La actividad consta de siete encuentros virtuales y está previsto a finalizar el 30 de junio del presente año. 

El objetivo de esta capacitación es examinar las normas del proceso laboral, verificando su vinculación con la constitución y el derecho sustantivo. 

El cuerpo docente responsable del desarrollo de la misma está compuesto por:  

  • Ernesto B. Evertz Rodríguez: Licenciado en Derecho egresado de la Universidad Autónoma de Santo Domingo (UASD). Máster en Derecho Constitucional y Derecho Público en la Universidad Castilla-La Mancha. Especialista en Derecho Constitucional: Justicia Constitucional y Garantías Jurisdiccionales en la Universidad Castilla-La Mancha. Especialista en Redacción Expositiva y Argumentativa de las Decisiones Judiciales de la Escuela Nacional de la Judicatura. Ha sido miembro de la Subcomisión Evaluadora para el Concurso de Oposición a Aspirantes a Jueces de Paz. Participó en el Fortalecimiento del Programa de Formación de Aspirantes a Juez de Paz en la Escuela Nacional de la Judicatura. Es docente en la Universidad Nacional Pedro Henríquez Ureña (UNPHU), en la Universidad Federico Henríquez y Carvajal (UFHEC), en la Universidad Experimental Félix Adam (UNEFA) y en el Instituto Iberoamericano de Altos Estudios Judiciales. Ha participado como expositor en congresos, diplomados y diversos cursos ligados al Derecho del Trabajo. Actualmente es juez de la Primera Instancia del Juzgado de Trabajo de la provincia Santo Domingo.
  • Rafael de G. Frett Mejía: Licenciado en Derecho, Universidad Nordestana. Máster en Derechos y Libertades Fundamentales y sus Garantías por la Universidad de Castilla La Mancha. Diplomado en Procedimiento Civil de la Universidad Autónoma de Santo Domingo y Post-Grado en Derecho de Autor y Derechos Conexos de la Universidad de los Andes. Participó en el diseño e implementación del Curso sobre Sistema Dominicano de Seguridad Social de la ENJ, donde fungió como docente y coordinador asimismo laboró en la redacción del material base para ese curso. Ha sido consultor del Programa Internacional para la Erradicación del Trabajo Infantil de la Organización Internacional del Trabajo y coautor de la Guía Práctica para la Aplicación de las Normas Relativas a Trabajo Infantil, sus Peores Formas y la Protección del Adolescente Trabajador. Actualmente es juez de la Corte de Trabajo de San Francisco de Macorís. Magíster en Derecho Constitucional por la Pontificia Universidad Católica Madre y Maestra.
  • Jeny del Carmen Rodríguez Lora: Licenciada en Derecho, egresada de la Universidad Autónoma de Santo Domingo (UASD). Diplomado en Derecho Empresarial (UASD). Postgrado en Derecho Procesal Civil (PUCMM). Seminarios sobre Derecho Penal Ambiental y Normas Internacionales de Trabajo (ENJ). Maestría en Derecho Procesal Civil (PUCMM). Especialidad en Justicia Constitucional, Interpretación y Aplicación de la Constitución (UCLM). Maestría Profesionalizante en Derecho Constitucional y Procesal Constitucional (UASD). Actualmente funge como docente del curso Materias Especializadas de la Escuela Nacional de la Judicatura. Es juez de la Primera Sala Corte de Trabajo del Distrito Nacional.

Durante el desarrollo de la actividad se abordaron los siguientes temas:

  • Módulo I: Principios constitucionales aplicables al proceso laboral.
  • Módulo II: Organización de los tribunales laborales.
  • Módulo III: La instancia en materia laboral.
  • Módulo IV: Procedimientos especiales.
  • Módulo V: Sentencia, referimiento y ejecución.
  • Módulo VI: Los recursos.
  • Módulo VII: Derecho penal laboral.
  • Módulo VIII: Contencioso de seguridad social.

Taller Imagen y Proyección Profesional

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El 14 de junio del presente año, la Escuela Nacional de la Judicatura inició el Taller Imagen y Proyección Profesional, dirigido a jueces, juezas, defensores(as) públicos(as), empleados(as) de la Defensa Pública, empleados(as) del Poder Judicial y miembros de la comunidad jurídica. La actividad constó de dos encuentros virtuales y finalizó el 15 de junio del presente año.    

El objetivo de esta capacitación fue identificar la importancia de proyectar una adecuada imagen personal, profesional e institucional.

El cuerpo docente responsable del desarrollo de la misma estuvo compuesto por:  

  • Iris Milagros Astacio Tejada: Licenciada en Ciencias de la Educación mención letras y Filosofía de la Universidad Pedro Henríquez Ureñas (UNPHU). Maestría en Educación Superior de la Universidad Autónoma de Santo Domingo (UASD). Instructora de empresas privadas en temas de refuerzo ortográfico, redacción de informes técnicos, manejo adecuado en público, imagen profesional, presentaciones efectivas y servicios de corrección de estilos.

Durante el desarrollo de la actividad se abordaron los siguientes temas:

  • Tema I: Imagen personal y profesional.
  • Tema II: Proyección profesional.
  • Tema III : Comunícate y promuévete.
  • Tema IV: Mi marca y las redes sociales.

 

 

Taller Transversalidad de Género

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El 22 de junio del presente año, la Escuela Nacional de la Judicatura sostuvo el Taller Transversalidad de Género, dirigido a jueces, juezas, empleados(as) de la Defensa Pública y empleados(as) del Poder Judicial. El objetivo de esta capacitación fue promover el conocimiento y aplicación de las Buenas Prácticas para fortalecer la incorporación de la perspectiva de género en las decisiones judiciales de República Dominicana.  Esta actividad forma parte del plan de acción del Sello Igualando RD para el sector público.

El cuerpo docente responsable del desarrollo de la misma estuvo compuesto por:  

  • Alma Luz Beltrán y Puga Murai: Licenciada en Derecho graduada en el Instituto Tecnológico Autónomo de México. Doctora en Derecho de la Universidad de Los Andes, Colombia. Maestría en Derecho (LLM) con enfoque en derechos humanos y género, beca Fulbright, en la Universidad de Derechos Humanos, Columbia University. Organizadora junto con la Facultad de Derecho de la George Washington University en temas emergentes en Género y Derechos Humanos. Experta en el Área de Políticas de Igualdad de Género de EUROsociAL+

Durante el desarrollo de la actividad se abordaron los siguientes temas:

  • Tema I: Por qué y cómo integrar la perspectiva de género en las decisiones judiciales.
  • Tema II: Integrando el género en las decisiones judiciales.
  • Tema III: Argumentación jurídica con perspectiva de género.
  • Tema IV: Reparaciones.
  • Tema V: Prácticas.

Taller Atención al Usuario

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El 10 de mayo del presente año, la Escuela Nacional de la Judicatura inició el Taller Atención al Usuario, dirigido a jueces, juezas, empleados(as) de la Defensa Pública, empleados(as) del Poder Judicial, empleados(as) de la Escuela Nacional de la Judicatura y miembros de la comunidad jurídica. La actividad constó de cuatro encuentros virtuales y finalizó el 19 de mayo del presente año.   

El objetivo de esta capacitación fue ofrecer atención a usuarios(as) de justicia, conociendo y cumpliendo con los requisitos tanto legales como protocolares para asegurar una atención de calidad en los diferentes canales de prestación del servicio.

El cuerpo docente responsable del desarrollo de la misma estuvo compuesto por:  

  • Juana José Robles: Servidora pública desde el año 2006. Actualmente se desempeña como gerente de Atención a Usuarios en el Poder Judicial y participa del proyecto de transformación digital del Poder Judicial. Como Ingeniera en Sistema y Computación utiliza sus conocimientos en la operativización de las oportunidades que nos brinda la tecnología para la mejora del servicio público. Ha sido preparada en temas como “Servicio excepcional. Modelo Disney” y “Gestión del cambio en Organizaciones Públicas”. Ha sido ponente en congresos internacionales tales como Tribunales como Servicio Público, en el Centro de Capacitación de la Agencia Española de Cooperación Internacional en Uruguay y Congreso de Estrategia SLADE llevado a cabo en la Universidad Autónoma de Santo Domingo (UASD).

Durante el desarrollo de la actividad se abordaron los siguientes temas:

  • Tema I: Atención a usuarios(as). evolución, concepto y elementos.
  • Tema II: Marco legal de la atención a usuarios(as) de justicia.
  • Tema III: Canales de atención a usuarios(as) y sus protocolo.
  • Tema IV: Atendiendo usuarios(as).