ENJ imparte segundo ciclo del año de talleres Competencias Institucionales y de Gestión
La Escuela Nacional de la Judicatura (ENJ), inició el 5 de junio de 2017, el segundo ciclo del año de los talleres Competencias Institucionales y de Gestión, contando con 8 grupos de servidores judiciales.
El objetivo general es que al finalizar el mismo el participante pueda afianzar los conocimientos en valores éticos, morales y judiciales, dotando a cada servidor judicial de herramientas para la mejora constante del desempeño de sus labores, llevándose a cabo en cuatro encuentro presenciales que comprenden los siguientes talleres: Conocimiento Institucional, Comunicación Efectiva, Miembro de Equipo y Cooperación y Orientación al Servicio.
Los demás objetivos principales, son los siguientes: identificar el rol del Poder Judicial en relación a los demás Poderes del Estado, la misión y la visión institucional, los símbolos judiciales, la base normativa que rige la gestión humana y la forma en la que estamos organizados; identificar las herramientas que le permitan modelar una comunicación efectiva y una conducta asertiva; aplicar técnicas y herramientas que faciliten una cultura de trabajo en equipo contribuyendo al logro de los objetivos institucionales y dotar a los participantes de las principales herramientas que permitan ofrecer un servicio de calidad tanto a los usuarios internos como externos. El cuerpo docente de los talleres es el siguiente: Rafael Borbón, Luz Mata, Mayrelina de Luna, Diana Durán, Amalia Bobadilla, Cindy Terrero, Licet Columna, Glennys Díaz, Emmanuel Zorrilla, Carolina Medrano, Haideé Asencio, Glacira Vizcaíno, Rosanna Tejeda, Ninoska Pichardo, Sorianela Soriano, Dilenia Hernández, Yocasta García, Denia Pichardo, Sttefany Gómez, Mirna Pión, Luznel Carrasco y Laurie Mercedes, docentes expertos en cada uno de los talleres que se están llevando a cabo.
