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Taller Motivación a la Efectividad Laboral (Grupo 1)

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El 16 de febrero del presente año, la Escuela Nacional de la Judicatura inició el Taller Motivación a la Efectividad Laboral, dirigido a jueces, juezas, empleados(as) del Poder Judicial y empleados(as) de la Defensa Pública. La actividad consta de dos encuentros virtuales y está previsto finalizar el 24 de febrero del presente año.

El objetivo de esta capacitación es establecer las técnicas de motivación orientadas a mantener el enfoque en el logro de los objetivos y metas laborales. 

El cuerpo docente responsable del desarrollo de la misma está compuesto por: 

  • Miguelina Antonia de Jesús Pérez Evertz: Licenciaturas en Trabajo Social (PUCMM) y en Psicología Mención Clínica (UTE), así como Postgrado en Administración de Recursos Humanos (INTEC). Cuenta con Maestrías en Terapia Familiar (UASD) y en Gerencia y Productividad (APEC). Ha participado en Diplomados sobre Resolución Alternativa de Conflictos (MAP), Pedagogía Universitaria (PUCMM), así como en diversos cursos dentro de los cuales se destacan: Formación Metodológica Inicial para Instructores (INFOTEP); Técnicas Actualizadas en Adiestramiento (INTEC), y Formación de Auditores Internos de Calidad (CEGESTI). Como docente ha impartido cursos relacionados con el desarrollo humano, gestión gerencial, gestión organizacional, entre otros temas, en el Instituto Hamilton Jones.

Durante el desarrollo de la actividad se abordaron los siguientes temas:

  • Tema I: Factores motivacionales.
  • Tema II: Inteligencia emocional y estrés laboral.
  • Tema III: Comportamientos proactivos.
  • Tema IV: Distracciones en el entorno laboral.